Executive Assistant & Führungsunterstützung des Direktors (50-100%)

Allgemeine Informationen

Möchtest du etwas bewegen und täglich am Puls des öffentlichen Verkehrs tätig sein? Wenn ja, dann bist du bei uns in Chur richtig als

 

Executive Assistant & Führungsunterstützung des Direktors (50-100%)

Das kannst du bewirken

  • Du hältst dem Direktor den Rücken frei. Du priorisierst, hinterfragst und sorgst dafür, dass die richtigen Themen rechtzeitig auf der richtigen Ebene bearbeitet werden.
  • Du koordinierst die Termine, Sitzungen und Unterstützungsprozesse des Direktors und stellst deren reibungslose Durchführung sicher.
  • Du bist zentrale Anlaufstelle für interne und externe Ansprechpartner
  • Du bereitest Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Berichte auf
  • Du bringst dich in Projekte ein, behältst Pendenzen im Blick und stellst die Umsetzung sicher
  • Du organisierst Anlässe, Reisen und interne Formate, professionell und mit viel Gespür für Details

Deshalb bist du die richtige Person

  • Du hast eine höhere kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, z.B. Direktionsassistent/in mit eidg. Fachausweis, HF/FH oder Hochschulstudium
  • Du bringst fundierte Erfahrung als Executive Assistant mit und bewegst dich sicher im Top-Management Umfeld
  • Du denkst vernetzt, handelst proaktiv und lösungsorientiert, komplexe Themen bringst du auf den Punkt
  • Du bist kontaktfreudig, kommunizierst stilsicher und trittst überzeugend auf sowohl in Deutsch als von Vorteil auch in Italienisch und/oder Englisch
  • Du nutzt digitale Tools selbstverständlich und erstellst Präsentationen, die Wirkung zeigen
  • Du handelst mit Fingerspitzengefühl, Diskretion und einem hohen Anspruch an Qualität
  • Du übernimmst Verantwortung, setzt Prioritäten und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick
  • Du interessierst dich für das Geschehen im öffentlichen Verkehr, Tourismus und Politik

Das bieten wir dir

  • Eine Schlüsselrolle an der Seite des Direktors mit Einblick in strategische, politische und unternehmerische Fragestellungen der RhB
  • Eine Kultur, die von Zusammenhalt, Verlässlichkeit und Stolz lebt
  • 2. Klasse Generalabonnement sowie Vergünstigungen auf Freifahrscheine im Ausland
  • Bezahltes Mobiltelefon und -Abo zur geschäftlichen und privaten Nutzung
  • Attraktive Sozialnebenleistungen sowie Pensionskasse mit sehr guten Leistungen
  • Zusätzlicher Kauf von Ferien
  • Möglichkeit zu internen und externen Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung

Auskünfte

Weitere Auskünfte erteilen dir gerne Ladina Waser, Leiterin HR Beratung, +41 81 288 63 31